Родной газете пришло приглашение на трехдневный семинар по экономической безопасности - типа, директора и главы служб безопасности обсудят, как обеспечивать экономическую безопасность в нелегких условиях кризиса.
Подумалось, что неплохо было бы побывать и получить пару - тройку экспертных мнений по схожей теме.
Седня утром звоню дабы аккредитоваться, представляюсь журналистом. Милая девушка говорит, что все ок, семинар будет - надо лишь заплатить 15 тыщ 900 рублей.
Вы что там, башкой ебнулись? - захотелось спросить мне. Вместо этого терпеливо повторил, что я - журналист, а участие для прессы обычно бесплатно, насколько помню.
В дело вступает вторая милая девушка, которая так же терпеливо мне объясняет - мол, участие прессы в данном случае не предусмотрено, но если я хочу пообщаться с экспертами - я могу поучаствовать как слушатель (читай - заплатить 16 штук).
"Но если участие журналистов не предусмотрено - почему тогда приглашение пришло нашей газете?" - подавляя рвущийся наружу мат, спросил я.
"Не знаю, наверно, это какая-то ошибка. Может, вы в нашей базе рассылки?", - смущенно предположила девушка.
На том разговор и кончился.
Ну что за люди, а. Со всех бабла хотят слупить. Даже с журналистов.
Прям не знаю, как жить дальше в этом насквозь продажном мире.

Сегодня весь день на Питер падает снег. Или город укрывает белым саваном, как сказал бы какой-нибудь романист.
Густые хлопья снега заваливают улицы, бьют в лицо, растут белоснежные сугробы, недовольно фырчат снегоуборщики, уныло скребут лопатами таджики. И горожане кутаются в свои осенние куртки, тщетно прячась под капюшонами от нежданного ноябрьского снега.
А завтра в городских газетах напишут, что КОММУНАЛЬЩИКИ ОКАЗАЛИСЬ НЕ ГОТОВЫ К СНЕГОПАДУ.
Как будто они должны были дежурить в каждом районе с лопатами и тракторами наготове.
Нет, мои коллеги ничего против коммунальщиков не имеют.
Просто нам надо чем-то заполнять полосы. И желательно - чем-то критическим.
Кого-то слегка лягнуть - но так, чтоб нас не лягнули в ответ.
А коммунальщики - лучшая мишень. Безответная, бессловесная.
Как они ни будут стараться - мы всегда будем их ругать.
Ибо ничего личного - такая работа.

Сегодня снова был в городском суде по делу сравнительно честного отъема квартиры у матери - одиночки Юлии Михайловой.
Оказалось, что судья читала мою статью в "Невском времени". И строго указала на недопустимость некоторых юридических неточностей (кои у меня обнаружили).
А еще она пристыдила ответчиков - сказала, что негоже давить на судей прессой. И уж тем более нехорошо давать комментарии типа "обратимся в Страсбург или к Медведеву" - до судебного решения.
Это, безусловно, правильно. Надо сидеть и тупо терпеливо ждать судебного решения. А иначе некорректно выходит.
Как меня еще не удалили из зала заседаний - не знаю.
Еще видел того самого гражданина Оглыева - пациента "Пряжки". ( Read more... )

Ну вот, и вторая моя статья  уже вышла по делу матери - одиночки, в квартиру которой хотят поселить пациента психбольницы, зарезавшего свою жену.
Сильно сокращена, правда - ну да ладно, сам виноват.

http://www.nevskoevremya.spb.ru/gorod/5369/sudvstalnazashitu/

ЗЫ. Предысторию вопроса можно прочитать тут.
ЗЗЫ. Если че - в статье я предельно объективен, толерантен и политкорректен, угу.

АПД. Ну вот, говорят, по этому поводу будут сюжет для "сотки" делать.
Короче - забурлило.

Меня весьма огорчает, когда люди, которых прошу об интервью, ставят одним из условий просмотр макета полосы.
Для не посвященных скажу, что перед публикацией интервью по журналистской этике интервьюируемый должен вычитать свои слова. Один раз. И никак не на макете полосы (будущего номера).
Просмотр макета обычно практикуется, когда материал заказной. Рекламный то бишь.
Там - да. Там рекламодатель может хоть сколько свою хуйню дописывать вносить необходимые правки. Ибо за все уплочено.
Но часто речь идет о бесплатном (для компании) интервью. При этом в лиде название компании также указывается - что уже есть бесплатный пиар.
А они хотят еще и макет посмотреть, да. После просмотра доковского файла. Не заплатив за рекламу.
И когда я слышу такие просьбы - ужасно подмывает спросить ченить типа "А вы ху-ху не хо-хо?"
То есть - может, вам еще шнурки на ботинках погладить?
Ну что за люди такие. Дай им палец - норовят отхватить руку.
Печально, очень печально такое слышать.
И особенно печально - что нельзя ответить им так, как хочется.
Ибо обидятся.

Говорят, работа журналиста предполагает объективность и отстраненность. Особенно в так называемых конфликтных статьях. И я с этим согласен. Так и надо в принципе. Но последняя тема меня как-то выбила из колеи. Быть беспристрастным в ней просто не могу.

Итак, расклад. В 1997-м в сумрачный Питер приезжает гость из солнечного Азербайджана (назовем его Фарид Оглыев – ибо врачебная тайна). Здесь он быстро женится на разведенке, она прописывает его в своей комнате в коммуналке. По свидетельствам соседей он часто орет на нее, поколачивает в профилактических целях, а потом ходит и плачется по соседям – бедный я мол, бедный, жена мне изменяет, в дом мужиков водит, а я ей подарки дариль, продукты покупаль каждую ночь ибаль (и тэ дэ). А потом он ее немножко режет ножом, в результате чего жена оказывается немножко мертва. Но за это товарищ попадает не в тюрьму, а в психушку (что на реке Пряжка, ну слышали про это дивное место). Также он таинственным образом выписывается из квартиры (по крайней мере есть его подпись на заявлении о снятии с регистрационного учета).

Но это еще лишь присказка. А сказка (страшная) впереди.

( Read more... )

Терпеть не могу, когда люди сперва откровенно рассказывают о проблемах, а потом отмазываются - мол, это было "не для печати".
Седня снова напоролся на это малодушие.

Недели три назад взял мини-интервью у кадровика одного известного судостроительного предприятия (назовем его В.В.) В.В. откровенно рассказал, что у них страшный недобор, что зарплаты маленькие, что хотя жилье в общагах есть, но туда мало кто соглашается селиться. Что приходится набирать даже таджиков - узбеков, и куча геморроя с их оформлением в миграционной службе.

( Read more... )

Из недавно прочитанного жутко понравилось:

...В сложившейся ситуации студентам приходится нелегко, непросто не то чтобы найти работу по специальности, а найти ее вообще. Как правило, студенты вузов... достаточно амбициозные люди, и как до кризиса, так и сейчас претендуют на достаточно высокий уровень оплаты. Их ожидания составляют порядка 20 000 в месяц (причем «чистыми», на руки). Рынок же готов предложить среднюю зарплату в районе 16 000 -17 000 до вычета налогов. Вот и получается, что ожидания студентов завышены на 20%...

отсюда

Вот ведь выпускники какие пошли охуевшие наглые.
Хотят, понимаешь, аж целых 20 тыщ чистыми на руки. В Питере. Безо всякого опыта. С каким-то сраным жалким дипломом.
Наглый, ух какой наглый выпускник пошел. Много мнит о себе.

Правильно, что им меньше платят. Неча им жировать. Куда им такие деньги?
Лицо еще треснет. Или какая другая часть тела.
Пусть работают за 10 тыщ.

А еще лучше - за еду. Первые лет пять.
Кризис ведь.

Сегодня утром, запыхавшись (ибо как всегда опаздывал) ворвался в хотель "Ренессанс", где проходила очередная антикризисная пресс-конференция юристов и HR-специалистов (в смысле, спецов по управлению человеческими ресурсами, типа как юнитами в стратегии).

Хотел было пройти в зал - но дорогу преградила неимоверно загорелая девушка, оказавшаяся пиарщицей данного мероприятия. И посоветовала отнести мою летнюю куртку в хотельный гардероб. Как всегда, мне стало ужасно любопытно - а что страшного случится, если я зайду в зал в куртке. Слегка вздернув выщипанные брови (видимо, подивившись моей деревенской неотесанности), девушка - пиарщица ответила, что ничего страшного не случится. Но это приветствуется по деловому этикету.

Вот так я с самого начала опозорился незнанием делового этикета.
(Кстати, гардероб оказался запертым, и идти пришлось все равно в куртке. Видать, Судьба выглядеть неотесанным)

Терпеливо слушая приглаженные бредни авторитетные мнения юристов и эйчаров, обратил внимание, как часто и охотно они употребляют слово "оптимизация". Оптимизация расходов, оптимизация персонала и тэ дэ.
Я так понял, оптимизация - это политкорректный синоним слова "сокращение".

Но "сокращение" звучит не так привлекательно для человеческого слуха. И посему уважаемые эксперты выебали мне весь мозг с завидным упорством повторяли волшебный термин "оптимизация".
Это типа как не финансовый кризис, а временные финансовые сложности. Или - не трахаться за деньги заниматься проституцией, а оказывать платные услуги сексуального характера. 

Кругом сплошное лицемерие и нежелание называть вещи своими именами.
И это жутко расстраивает.

В кризис в инете нередко приходится натыкаться на мнение – мол, если работник хочет сохранить рабочее место, он должен всячески выказывать рабочее рвение. В том числе – и задерживаться на работе, а не так, чтоб «от звонка до звонка», и ровно в 18 уже домой намыливаться. Такое мнение встречается и у рядовых работников, и у самих бизнесменов, и у так называемых экспертов. Это называется жертвованием личными интересами ради компании.

И вот тут у меня вопрос – а с какого, пардон, хера?

Не, ну правда. Есть же такой замечательный документ, как Трудовой кодекс, четко определяющий продолжительность рабочего дня.

( Read more... )

Седня по работе пришлось побывать в Жопе Мира. Не такая она конечно уж и жопа - в черте Питера. Но сильно (равно)удалена от метро, пришлось аж двумя маршрутками добираться. Самое примечательное, что в этой самой жопе находился офис одной крупной питерской интернет - компании, у директора которой я должен был взять инвертю. 

Завод, на территории которого располагался офис, вполне подходил для основы пейзажа для какого-нить "Сталкера".  Тяжелые мрачные постройки из серого кирпича, высокий крашеный забор, длинные склады. Словом, осколок тяжкого советского наследия, навевающий тоску и жуть. Вела в офис маленькая дверь в высоких железных воротах (типа как в автомастерских или пожарных частях). Короче, по пути я сильно впечатлился и успел раз десять подумать - не ошибся ли адресом.

Но внутри офис оказался ниче так - вполне цивильный, отделанный пластиком. Даром что такой унылый мрак за окнами.хотя конечно с их положением на рынке могли бы дислоцироваться и поближе к центру.
( Read more... )

На прошлой неделе я брал инвертю по работе у одной менеджерши по персоналу одной сети кофеен. Симпатичная такая девушка лет 25, разговор вела живо, безо всяких тяжеловесных оборотов.
И вот сегодня мне приходит правленный ей текст нашей беседы. При прочтении отдельных фраз мне хотелось одновременно плакать, смеяться и биться головой о клаву (но ноут было жалко).

Ну вот хотя бы:

В связи с этим наша основная особенность в работе с персоналом – постоянно находиться рядом.

Или:

Приходящие к нам кандидаты во время собеседования взаимодействуют с отделом персонала и отделом кадров.

И наконец (за которое я бы расстреливал всех пиарщиков и пресс-службистов):

( Read more... )

Где-то на просторах инета прочитал про так называемые офисы будущего. Типа, работают все из своих домов, держат связь по аське и и-мейлу, при необходимости общаясь с начальством по видеоконференции. Но ходить можно в домашних тапочках. И опять же - экономия на аренде офисов и сопутствующих издержках. 

Идея безусловно замечательная. Но сука утопичная.

Нет, я допускаю, что кое-где так уже работают. И даже добиваются отличных показателей. Но если брать усредненного офисного работника (или даже среднего фрилансера - программиста - журналиста - веб-дизайнера), то очевидно, что это весьма ленивое существо, которое работает в основном из-под палки.

Ну вот такие мы - люди. Куда больше тянется к развлечениям, чем к работе. И если дома безлимитка, а жестких сроков нет - пиши пропало. По себе знаю.

И посему авторитетно прогнозирую - скорей всего в ближайшие лет 100 - 200 работать будем как прежде. Все в тех же обитых белым пластиком офисах - клетках. Мониторы станут еще тоньше, интернет - еще быстрее. Но кардинально ничего не изменится.

Ибо чтоб офисы будущего стали массовым явлением, требуется каленым железом выжечь человеческую лень и тягу к развлечениям.
А этого видимо не случится. По крайней мере, пока нас не захватят и не поработят марсиане.

Меня жутко бесит радует, когда проинтервьюированный (-ая) после присланного отредактированного текста беседы просит выслать ему текст повторно, после редакторской правки. Ни больше ни меньше.
Причем интервью не рекламное, и газета наша - не корпоративная. А вот просят.
Причем как правило отредактированные тексты они перегружают такими жуткими канцеляризмами, аббревиатурами и (обязательно!) полными названиями своих гребаных контор - что хоть вешайся. Не отредактированным этот ужас быть не может - иначе текст не пойдет вообще. Но для них и их начальников это ужасно важно - чтоб в газете было именно так, как они написали.
И когда я получаю такие просьбы, мне очень хочется нагрубить таким людям. И невежливо их спросить - а ху-ху не хо-хо может вам еще макет полосы факсом прислать?
Гипернаглость какая-то, я считаю.

"В ситуации кризиса россияне должны доверять правительству, региональным властям и своим начальникам", - так мне сегодня сказал в интервью один известный в Питере психоаналитик.

Я не стал с ним спорить. Таки интервью у него брал, а не дискутировать пришел.

Но подумал вот что. Если матросы тонущего корабля видят, что капитан - крыса и пидорас, и заботится исключительно о себе и своих приближенных друзьях - крысах, сладко жрет и пьет, а зарастающую вшами команду держит на воде и сухарях - доверия к такому капитану не будет. И при малейшей возможности его просто выбросят за борт. Если не растерзают на части.

Разница лишь в том, что наши два капитана огорожены от народа команды высокими кремлевскими стенами и немеряной охраной. Так что даже в случае обострения они могут спать относительно спокойно.
Это все, что я хотел бы сказать о необходимости доверия к российской власти.

Реальный Пиздец - это когда целый день тратишь на пару интервью, записываешь на диктофон больше часа разговора. И стирая ненужные файлы, случайно стираешь ВСЮ папку. Вообще.

И сидишь в метро, и смотрешь как последнее мудило на свой диктофон в руке - уже ненужный. И ругаешь себя такими словами, что даже тут писать не хочется.
Бывает, да. Shit как грится happens.

Большое счастье, что обычно вместе с записью я делаю лихорадочные пометки в блокнот (почерком врача). Если загляну в блокнот в тот же день - чето еще разберу. Если на следующее утро - уже нет.

И к счастью вроде память еще неплохая. Ключевые фразы вроде помню, несмотря на дикую сонливость.
Но все равно абыдна, да. Ибо диктофонная запись - отличное подспорье.

Правда, часто интервьюируемые такую тяжкую для восприятия чушь несут, перегружая речь казенными ненужностями, что потом при расшифровке - хоть вешайся.
Потому - может оно и к лучшему, что все сам удалил.

Теперь буду восстанавливать. По памяти.
И да помогут мне боги журналистики.

Периодически приходится слышать разговоры об извечном противостоянии между работником и работодателем. Типа, работодатель делает вид, что платит и хочет получить за смешные деньги как можно больше. А работник делает вид, что работает - ибо начальство платит слишком мало и всячески демонстрирует свою барственность и холопство подчиненных.

Вот так и работаем - в диалектическом единстве и противоречии. И конца и края этому не видно.

Но я думаю, что для разрубания этого гордиева узла первый шаг должен сделать работодатель. Как верно заметил френд martyshin, тактика проста - создать работнику действительно человеческие условия труда, платить ему приличные деньги (а не усредненный мизер). А главное - строить отношения в команде на равных и с уважением (без намека на барские замашки). И тогда уже драть три шкуры.

Смотришь по работе месяц, два, и если за это время работник не проникается сознательностью - он бодро отправляется на хер. 
Я понимаю, что это - голая утопия. Я понимаю, что в нашей Азиопе изменить что-то к лучшему можно, лишь если заселить ее европейцами (как верно заметила моя мама).

Но, черт возьми, кто-то же должен сделать первый шаг.
Жаль, что в обозримом будущем его, видимо, не сделает никто.

Сотрудники офиса в Ньюкасл-апон-Тайне провели полный рабочий день, будучи абсолютно голыми голыми. Эксперимент, предложенный психологом Дэвидом Тэйлором, был признан сплотить коллектив и улучшить нравственную атмосферу в офисе. Услуги Тэйлора понадобились после того, как компания, занимающейся маркетингом и дизайном, из-за финансового кризиса вынуждена была уволить нескольких сотрудников. Остальные начали бояться, что их постигнет та же участь, что породило взаимное недоверие в коллективе.
Чтобы преодолеть взаимные подозрения, Тэйлор предложил сотрудникам компании провести рабочий день полностью обнаженными. Большинство сотрудников согласились на эксперимент. Исключение составили мужчина, который остался в обтягивающих плавках, и одна из двух работающих в офисе женщин, которая осталась в черной комбинации.
По словам сотрудников офиса, эксперимент достиг своей цели. «В первые минуты мы все очень нервничали, но вскоре после того, как я села за свой стол, я почувствовала себя вполне комфортно и забыла о том, что на мне нет одежды. В итоге мы прониклись друг к другу большим доверием, и компания получила хороший толчок в своем развитии», – рассказала The Daily Telegraph та из сотрудниц, которая предпочла обнажиться полностью. 

Волшебный способ сплочения коллектива и укрепления доверия, я считаю.
Требуйте в каждом российском офисе. 

Кстати, работа голышом снимает массу проблем. 
Нет начальственных придирок по дресс-коду, и не надо тратиться на новые шмотки ради имиджу.

Кстати, галстуки носить не возбраняется.

Седня ночью поездил с уборщиками улиц (которые тротуары поливают). Узнал много интересного.
Оказывается, за воду, которую берут из гидрантов для полива, они платят нашему "Водоканалу". То есть платит их организация, которой платит городской комитет по дорожному хозяйству, которому в свою очередь дают деньги из городской казны.

Вот такой круговорот бабла в природе. Как будто Смольный не может, минуя все лишние звенья, напрямую заплатить "Водоканалу".

Или я просто тупой, и чего-то не понимаю в экономике. Или это кому-то выгодно.
Ведь раз звезды зажигаются - значит это кому-то нужно.

А еще для меня стало настоящим открытием, что водители автополивалок работают еще и дворниками, и возят с собой метлы и щетки. Убираются на тротуарах, на остановках, у ларьков, собирают разбросанный у урн мусор. Кое-где даже травку вручную выщипывают (когда она пробивается сквозь трещины в тротуарных плитках). И это делают квалифицированные водители. Их обязывают, за мизерную доплату. Причем творится такая херня уже лет десять, и началась в сытые 2000-е (в70-80-е такой практики не было - людей хватало, и каждый делал свою работу).

А все почему? А потому что уличных дворников городу не хватает. А почему их не хватает? А потому что не идут на наши 10 - 15 тыщ, даже гастарбайтеры (они убираются во дворах, это разные вещи). Во как. До кризиса в Смольном ежегодно бодро рапортовали, как невъебенно растут наши доходы, как казна ломится от бабла. И не находят средств, чтоб достойно оплатить ночную работу дворников. А сейчас на это денег тем более нет.

Вот ведь бляди. Зла не хватает.

И еще момент. Мне трудно представить, чтоб какой-нить финский или немецкий водитель автополивалки согласился бы вот так батрачить вместо дворника. Такое возможно только у нас.

Почему это происходит? Почему водители безропотно делают все, что им велят? Почему разом не забастуют, не пошлют свое начальство на хер? 

А вот не знаю. Для меня - загадка.
Как и вся жизнь в нашей стране.

Одно из самых сложных для меня в работе журналиста - отсеивать словесную шелуху. Особенно ее набираешься тоннами со всяких "круглых столов" или пресс - конференций.
И когда час - другой отсеиваешь самую суть из лихорадочных записей в блокноте, мозг разрывается так, будто его несколько часов долбили разрядами электродов.